“银青共绘”焕新彩

活动已完成20余幅大型主题墙绘，总面积超1000平方米。受访者供图

“银青”共绘，乡村风貌不断提升。受访者供图

多彩墙绘“扮靓”乡村。受访者供图

“银青”携手，绘就乡村新图景。受访者供图

    走进黄坡镇平泽村，一幅遒劲恣肆的《迎客松》向来往游人招手，银发人才杨老师正手持画笔，向驻村选调生和志愿者讲解色彩过渡的技巧。不远处，几位村民自发清理着墙绘周边的杂草。这幅由“银发”智慧与“青春”力量共同绘制的作品，成为村里最受欢迎的“打卡点”，是吴川创新探索“银青协同”跨代际人才联动机制结出的硕果。

    今年来，面对乡村文化振兴人才短缺、内生动力不足的普遍难题，吴川市委组织部以乡村墙体彩绘为“小切口”，撬动了“银发人才”与青年活力人才融合，为“百县千镇万村高质量发展工程”典型村建设探索出一条可复制、可持续的文化赋能新路径。

    ●南方日报记者 麦思容

    通讯员 黄晓君 梁城 陈政豪 李观明

    银青联动

    精准匹配聚合力

    “我们意识到，单纯依靠外部力量或短期活动难以持续振兴乡村文化。必须建立一套能激活本土人才、实现长效赋能的机制。”吴川市委组织部有关负责人介绍道。今年7月，吴川市委组织部创新整合“银发人才库”资源与选调生培养体系，建立“银青协同”工作机制，启动“银青共绘”赋能乡村振兴活动。

    “银发智库”靶向挖潜。吴川市委老干部局牵头，于“银发人才库”中筛选出具有美术、书法、民俗文化等专长的退休干部、教师和能工巧匠15名。针对本次墙体彩绘项目，邀请8名具有深厚书画功底或文化研究背景的专家作为项目顾问，如精通吴川泥塑工艺的老艺人、擅长国画的退休教师等。

    “看到自己的技艺能美化家乡，还能带出徒弟，比在家闲着有意义多了！”在黄坡镇平泽村的一处墙绘现场，68岁的艺术家杨老师对身边的选调生及志愿者耐心讲解构图技巧时感慨道。杨老师是国家一级美术师，退休后被吸纳进银发人才库，参与了此次乡村墙绘指导。

    “1+1+N”协同实践。依据驻村选调生的专业背景、所在村需求和银发人才特长，结合吴川市选调生志愿队，吴川探索形成“1名银发人才（文化挖掘、美学设计、技术把关）+1名驻村选调生（项目协调、资源对接、群众动员、落地执行）+N名青年志愿者（配合执行）”的协同模式。例如，在平泽村，杨老师负责将本村传统文化与现代审美结合进行设计，选调生小张则根据活动需求负责协调各方资源、采购物料、组织村民讨论等工作，选调生志愿队协助入户调研、方案制定等工作，青年志愿者配合墙绘工作。

    “活态传承”授之以渔。项目实施不仅为美化墙面，更为培育本土力量。对此，吴川开设“墙绘技艺与本土文化融合”专题培训班，由“银发人才”负责技艺传授、文化内涵挖掘和本土审美引导。课程内容涵盖吴川飘色、泥塑等非遗元素的提取与应用、国画技法在墙绘中的转化、现代墙绘材料使用等，切实将“内功”精准传递给年轻人。截至目前，已举办8期培训，覆盖选调生、志愿者和有兴趣的村民超过200人次。

    项目完工后，由村民小组负责监督、日常清洁、防涂鸦等。同时，组织部门和老干部局定期协调银发专家或专业团队进行回访，提供必要的技术修复指导，解决褪色、剥落等专业问题，形成“村民日常维护+专业技术支撑”的双保险。

    一村一景

    三步落笔绘新颜

    为确保项目精准落地、避免“千村一面”，本次活动制定了清晰的“三步走”实施策略。“银青”工作小组通过入户访谈、查阅村史资料等方式，深入挖掘村庄独特的历史文脉、产业特色、民俗风情和村民最迫切的文化需求。

    立足村民对传统农耕的深厚情感，振文镇低垌村设计团队以“田园农韵”为主题，将“稻浪”“四季耕耘”场景与多巴胺色系大胆融合，通过明快色彩强化传统农耕的视觉张力。团队历经4轮方案迭代，从场景布局到色彩调和反复推敲，终获村民认可。其间，驻低垌村选调生小林积极走访村中老艺术家和美术老师，大家纷纷建言献策，美术老师宁老师更是主动请缨加入项目，“你们选调生和志愿者热火朝天地开展活动，我作为本村人也理应出一份力。”

    银青团队则结合调研成果，在黄坡镇平泽村创作了包含村口迎客松、打八段锦的“功夫熊猫”，以及具有互动属性的系列网红墙绘。项目组用两周时间完成核心区域彩绘，迅速吸引周边游客前来“打卡”。这个看得见、摸得着的成功案例，极大地提振了其他村庄的信心，也为后续推广提供了直观模板和技术经验。

    在成功案例的带动下，接下来，其余村庄项目按计划稳步铺开，并遵循“一村一主题”原则，避免同质化。吴阳镇桥头村将以“二十四节气”及“南粤古水道”等为主题，打造“时序新语·古道新颜”主题文化巷道；王村港镇米乐村计划突出滨海特色，创作“碧海银滩·渔歌悠扬”主题墙绘，展现疍家风情与现代渔业发展。

    ■观察

    群众从“旁观者”

    转变为“参与者”

    近年来，在吴川市委、市政府的推动下，各方力量汇聚乡村，形成了政府主导、群众主体、社会参与的共建共治共享良好局面，广大人民群众从“旁观者”转变为了“参与者”“守护者”。

    截至7月底，本次“银青共绘”赋能乡村振兴活动已完成20余幅大型主题墙绘，总面积超1000平方米。更可喜的是村民精神面貌的变化，平泽村村民李伯说：“这城墙建好后光秃秃的，总感觉不完整。现在画这么好看，是我们村的一道风景咧！大家都自觉做好卫生维护了。”

    此外，活动成为选调生扎根基层的实践熔炉，青年人才在项目协调、服务群众中“壮筋骨”、长才干。桥头村选调生小蒋表示，初期调研时，村民质疑方案“华而不实”，经反复打磨并逐户沟通后，带领村民一起画。成果亮相时，村民态度逆转，从批评“花哨”转为赞叹“画一画真有大变化，好威呀！”一套流程下来，小蒋感触颇深：“群众工作需‘磨破嘴皮、踏破鞋底’，更要善用乡土智慧解难题。”

    银发人才亦在传授技艺、奉献余热中实现价值再造。吴老师在共青团吴川市委员会的动员下携孩子积极参加墙绘活动：“趁着暑假带孩子参加志愿活动很有意义，不仅可以为美化家乡尽一分力量，还能有机会向老画家请教，一举多得。”其亲和力吸引了村中孩童主动加入，画笔起落间悄然播下乡村美育的种子。

    平泽村、低垌村等显著变化，吸引了周边村镇前来考察学习。吴川市委组织部本次以“银青协同”绘新篇的创新实践，将墙体彩绘艺术形式转化为“培根铸魂”的鲜活载体，既显著改善了农村人居环境，更凝聚了干部群众共建共享美好家园的广泛共识。

    接下来，吴川将持续深化银发人才与青年人才的协同培养，整合银发人才资源，融合选调生培养体系，推广“银青协同”跨代际人才联动机制，让“银青协同”成为吴川乡村治理、产业升级等领域的新抓手和新力量，打造出可复制、可推广的“吴川样板”，为“百千万工程”注入持久人才动能。