近日，广东医科大学附属医院（下称“广东医附院”）举行“青科筑站 医创聚英”医创菁英主题交流会，通过导师聘任、科研师徒结对、创新工作室授牌等举措，为青年人才成长搭台赋能。

    交流会背后，是该院深化青年人才培养、推动临床与科研深度融合的持续探索。此前，该院国家自然科学基金项目立项数量、项目质量和经费规模均创建院以来最高纪录，实现历史性突破。

    当前，广东医附院正不断完善人才培育与科研创新机制，推动临床与科研深度融合，为建设国内一流高水平研究型医院积蓄力量。

    搭平台、结对子

    为青年科研成长铺路

    在“青科筑站 医创聚英”医创菁英主题交流会中，9位院内资深专家受聘为青科小站导师，31对科研师徒成功结对，正脊立人、医法融创、医道师行学苑、医学AI科创4个医创菁英工作室集中授牌。

    青科小站着眼青年科研人才的成长需求，通过导师指导、师徒结对，为青年医务工作者提供科研引领与成长支持；医创菁英工作室则聚焦临床、管理、医学传播、医学人工智能等领域，鼓励青年打破科室壁垒、组团攻关，把临床痛点转化为创新课题。

    活动中，青年学员、导师及工作室负责人代表结合自身经历，分享科研探索、人才培养与创新实践的体会。作为青科小站导师之一，医院党委委员、麻醉手术中心主任、麻醉科主任唐靖以《于临床沃土，筑科研之路——我的科研之路暨EGFR与TLR4协同调控脓毒症的免疫机制研究》为题，以亲身科研经历阐释“临床是科研的源头、科研是临床的延伸”，为青年呈现一场兼具学术高度与人文温度的分享。

    交流会结束后，各科研师徒对子开展首次分组交流，围绕科研方向和初步合作规划深入沟通，推动人才培养从集中启动走向持续落实。广东医科大学学生代表也参与其中，进一步拓展校院协同育人空间。

    强基础、促融合

    科研创新实现新突破

    青年人才成长离不开平台支撑，科研创新也需要长期积累。近年来，广东医附院明确并持续强化“临床驱动科研、科研反哺临床”的核心价值理念，着力构建以科研创新能力提升为核心、成果转化为关键的两者并重的研究型医院发展体系。

    经过不懈努力，2026年广东医附院国家自然科学基金获批项目获得历史突破。其中，青年科学基金项目（C类）立项数量、项目质量、经费规模多项指标创下建院以来最高纪录，体现出医院基础研究与临床科研能力的持续提升。与上一年度相比，该院青年科学基金项目（C类）获批数量增长180%。成绩的取得，离不开医院对科研创新的持续投入、对青年科研人员的支持。医院实施“临床科学家”培育计划，聚焦有潜力的青年临床医师，让他们既懂临床、又懂研究，能够从病床边发现真问题、组织真研究，形成可持续的人才梯队。在具体做法上，坚持“选苗子、给平台、压担子”：一是面向全院遴选有潜力的青年临床医师，重点看临床问题意识和研究基础；二是以“临床+基础”深度融合为核心，通过“双负责人制”的项目申报形式以及依托科研创新平台，让青年医师在临床与基础联合攻关中担主角、长本领；三是把“揭榜挂帅”临床难题榜单作为青年人才练兵场，引导他们从临床最紧迫的问题中凝练科学问题、组织研究。计划实施以来，青年人才申报科研项目的积极性有所提高，发现临床问题、组织科研攻关的能力有所提升，青年人才梯队逐步成长。青年科学基金项目（C类）取得突破，正是这一成长的体现。

    南方日报记者 傅晓冰

    通讯员 李君婷 陈东宇