求职能力实训是为青年就业而量身打造的“实训+就业”一体化就业指导服务项目，通过成人教学原理、互动式教学方法、打造沉浸式体验氛围，让青年在活动训练中潜移默化地转变就业观念，明确就业目标、提升就业能力，引导他们结合个人实际和社会需求进行择业，实现社会化就业。开展求职能力实训，是推动青年就业的重要抓手，是公共就业服务的重要内容。

    为进一步提升离校未就业高校毕业生、登记失业青年及就业困难青年等重点群体就业能力，助力实现高质量充分就业，在省、市人社部门指导下，番禺区整合人社部门、企业、高校多方资源，扎实推动青年求职能力实训活动。通过互动式教学、沉浸式体验，让青年转变就业观念、提升青年群体就业能力。

    番禺区实训营以“深度提升职业能力”“强化求职实战演练”为核心，坚持“企业缺什么、课堂教什么”的需求导向，精准设置自我认知、简历优化、面试技巧、路演表达、企业参访五大课程模块，邀请高级职业指导师参与教学，实行“每天一闯关、每关一评分”的实战机制，助力学员在“做中学、练中悟”，实现从“求职者”到“职业人”的蝶变。

    2025年以来，番禺区面向失业青年、退役军人和广州职业技术大学、广州科技贸易职业学院等高校毕业生开展青年求职能力实训学员班4期，共81人。为结业学员提供就业跟踪服务，组织赴番禺电缆、珠江灯光等企业参观学习，通过“一对一”企业招聘与线上专项招聘，联动39家企业推出310个匹配岗位，推动54名学员实现就业，实现了从培训到就业的闭环。

    8月19日，全市首期SYC求职能力实训师资培训启动，国家、省、市、区四级就业服务部门负责人莅临开班现场指导。该培训班邀请国家级培训师全程授课，设置示范课程、能力实训、试讲等教学模块，课程紧密对接广州“12218”现代化产业发展和青年求职难现实痛点。该班学员将经过笔试和试讲双重考核，合格后纳入广州市求职能力实训师资库，持证参与全市青年求职指导服务。

    南方日报记者 钟晓宇 洪钰敏

    通讯员 谭志娴