从制造车间到校园操场，从数字员工到具身智能机器人，从城市治理到物流配送，AI正在惠州的一个个具体场景里落地生根。

    今年以来，惠州立足自身制造优势，深入实施“人工智能+制造”专项行动和“人工智能赋能千行百业”工程，积极打造一批“AI+”应用示范场景，用“场景”打开高质量发展新局面。

    ●南方日报记者 于蕾

    机制保障 让场景敢开放、真开放

    场景是连接技术与产业、打通研发与市场的关键桥梁。发展人工智能和机器人产业，离不开场景创新。

    近年来，惠州将场景开放作为推动“AI+”赋能千行百业的新型政策工具，逐步勾勒出一条场景驱动产业发展的清晰路径。

    从出台三年行动方案明确“以场景为牵引”，到市政府工作报告提出“人工智能+制造”专项行动和“人工智能赋能千行百业”工程，惠州将场景置于打造湾区智城的关键位置。

    在这一方向指引下，惠阳、仲恺、大亚湾等县区纷纷出台配套政策，为场景开放和落地提供制度保障。仲恺高新区发布“仲恺AI产业十条”，承诺以真金白银的支持推动创新场景的打造。不仅要求园区、镇街以及教育卫生、城乡建设、交通等部门制定应用场景机会清单，深入挖掘政府应用场景资源，还鼓励打造垂类模型应用、垂类数据采集等制造业新场景。大亚湾部署实施加快推动人工智能产业创新发展“五大行动”，聚焦“人工智能+”石化、制造、港口物流等10个领域开展拓“景”行动，力争到2028年底开放高质量应用场景30个以上。

    市级谋划、县区跟进，制度供给不断丰富，部门壁垒逐步打破——惠州一方面加快完善自上而下的机制，着力保障高价值场景的开放度；另一方面，从真实需求出发，常态化发布场景需求清单，以自下而上的方式牵引AI技术落地。

    在生产一线寻找产业痛点，在街头巷尾发现民生所需，在山海之间捕捉治理难题……今年5月，惠州举办首批人工智能场景需求清单发布会，围绕制造业、科学研究、农业农村、治理能力、民生福祉、服务业等六大领域，遴选38个真实应用场景。

    从真实需求中来，到解决问题中去。惠州以“全域全时全行业”的开放姿态，向全球AI企业发出“揭榜”邀约，推动“人工智能+”从单点应用走向规模化落地。“今年第三、四季度还将各发布不少于50个场景，全年发布超150个场景。”惠州市人工智能和机器人发展局副局长庆伟说。

    落地有声 “AI+制造”释放乘数效应

    作为万亿工业大市，惠州最大的底气来自厚实的制造家底。从电子信息到石化能源新材料，从生产线质检到供应链调度，丰富多元的制造场景，为“人工智能+”落地提供了肥沃土壤，也让惠州在你追我赶的“AI之城”竞逐中更具优势。

    放眼惠州，在龙头企业的引领下，“AI+制造”正从试点示范向规模化拓展，成为新旧动能转换的重要推动力。

    赢合科技的生产车间里，双层Super-E涂布机正在稳定运行。在它高速运转的每一秒，其搭载的AI智能维保系统如同一位“设备管家”，实时监测健康状态，即时捕捉异常并发布预警。

    在TCL液晶产业园，TCL与中国移动联合打造的万兆工厂试点项目，构建起低时延、高带宽、高可靠的生产网络底座。在这里，8K高清生产图像秒传至服务器，结合AI图像处理算法可实现生产线集中二次质检，质检效率与准确性明显优化。

    在惠州，人工智能的渗透不止于单个工序或车间，而是在向研发设计、生产制造、运营管理等全流程延伸。

    亿纬锂能凭借“锂电池产品全流程数智化管控智能工厂”项目，入选工信部卓越级智能工厂名单。依托数字孪生技术，1:1还原生产场景全要素，打造可视化管理平台；通过AI技术实时分析生产数据，实现质量预测性维护与设备预防性保养……

    更进一步的举措是，亿纬锂能还搭建了AI数字员工平台，“数字员工”全面嵌入合同审查、产品设计、图纸输出、AI编程、物流管理、售后处理等流程。在AI赋能下，企业运营管理全链条跑出了前所未有的“加速度”。

    当“无形”的AI在生产经营中释放出降本增效的乘数效应，“有形”的AI也开始走进真实产线。金源机器人已研发出11个系列、16款具身智能机器人，20多台机器人试用上岗，预计年内实现规模化部署；德赛西威将汽车的“大脑”和“眼睛”应用到机器人上，相关产品已进入生产线调试阶段。

    当前，AI正以不同的形态融入惠州制造的肌理之中。随着“人工智能+制造”专项行动的深入实施，这些能力将渗透进制造业的方方面面，让工厂更聪明、让生产更高效、让制造更柔性。

    全域应用 加速培育人工智能产业生态

    AI的价值，最终要在落地应用中见分晓。不久前，省政府出台《广东省加快推进人工智能全域全时全行业高水平应用行动方案》，以场景驱动、应用牵引、生态协同，加快推进人工智能全域全时全行业应用。

    聚焦到惠州，这座城市始终坚持“应用为王”，推动人工智能在城市管理、农业、医疗、教育、民政、助残、建筑、文旅、商贸等领域广泛落地，打造示范场景“强磁场”，推动“AI+”从智能制造向千行百业拓展。

    在智慧物流领域，惠州市川行致远科技有限公司（下称“川行致远”）低速无人车正驶入园区、楼宇、商圈，悄然改写物流配送的“最后几公里”。在惠阳区镇隆镇荔枝文化节上，一台台小巧玲珑的无人车随时待命，只要手机下单即可发车，将荔枝从集货点运往快递网点，助力锁住这份夏日鲜甜。

    目前，川行致远已在惠州、广州、佛山等地试点商业化运营，其中惠州投放了约100台无人车，参与快递配送、工业配送、农贸配送等末端物流场景。“我们还在探索药房连锁、郊区乡村等场景的配送业务。”川行致远副总经理杨少飞介绍。

    在城市治理领域，泰一科技依托“AI+低空”技术，将服务触角延伸至道路智能监管、人居环境整治、山林防火巡护、水域污染监测等领域。端午节期间，泰一科技上线了全市涉水安全提示平台，通过低空智能设备实时巡查全域水域，自动识别并捕捉各类危险涉水行为，实现风险早发现、早预警、早干预。

    在AI教育领域，在仲恺第七学校，依托视觉感知、智能算法、云端互联等技术，建成了“AI智慧操场”。学生们在“电子裁判”的注视下进行跑步测试，无需人工计时；体育老师拿出平板电脑，就能调取后台分析数据，为不同学生定制个性化训练方案，让体育锻炼越来越科学。

    “过去很多AI技术企业手握成熟算法，却找不到真实测试场景；政府各部门有数字化升级需求，又缺少专业化AI落地载体，供需两端脱节。”惠州市人工智能发展有限公司副总经理祝亚如介绍，作为人工智能产业发展重要平台，该公司充分发挥桥梁纽带作用，把城市海量场景资源转化为产业发展沃土。

    沿着从“AI+制造”到“AI+千行百业”的全场景培育路径，惠州有望吸引越来越多创新企业前来落地发展。一个热带雨林式人工智能创新创业生态，正在这里加速成形。

    ■案例

    无人车“上岗”，解锁物流配送新模式

    最近半年，在德赛西威惠南工业园与惠环厂区之间，“新员工”承担起了物料调拨的任务。大约20公里的运输线路上，无人物流车有序穿梭在车流之中，精准识别红绿灯，主动避让障碍物，将所需物料准时送达，保障生产线连续高效运转。

    这些全天待命、即时响应的“新员工”，是德赛西威旗下公司——惠州市川行致远科技有限公司（下称“川行致远”）打造的S6系列低速无人车。

    它们没有方向盘、没有驾驶舱，但却能自己看路、开车。这背后，是一套拥有感知和决策能力的智能驾驶系统：2颗半固态激光雷达，1颗前向毫米波雷达、2颗角毫米波雷达，12颗摄像头，12颗超声波雷达——29个传感器融合，组成了多层次的感知网络，让车辆看得清、看得远；2个域控制器的配置，主副脑协同配合，再结合自动驾驶算法，让车辆快速判断、精准决策……

    “做一款车，最基本的是要安全、耐用，我们希望它至少能在路上跑五六年。”川行致远副总经理杨少飞介绍，在行业标准体系尚未完善的情况下，这款S6系列无人车从整车到零部件，全部按汽车标准打造，满足80多项国家标准。

    车造出来了，关键是跑起来。从工厂物料调拨到中央厨房食材配送，从生鲜包裹配送到农副产品运输……目前，川行致远已经在惠州、广州、佛山等地试点商业化运营，其中在惠州投放了约100台无人车。

    “我们还在探索药房连锁、郊区乡村等场景的配送业务。”杨少飞介绍，聚焦快递配送、城市配送、工业配送、农贸配送四大核心场景，川行致远正将无人配送的触角伸向更广阔的空间。

    从行业发展来看，当前，功能型无人车正从试点示范走向规模化应用，政策环境、标准体系等仍待完善。杨少飞表示，考虑到这种不确定性，以及无人车的更新迭代速度，川行致远选择了一条不太一样的商业化落地路径——以卖服务为主，不直接卖车。

    他们算了一笔账：打造平台统一运营无人车，客户按需采购智慧物流服务，这样一来，不仅能让车辆的利用率最大化，还可以帮客户节省单趟运输成本。与传统有人运输模式相比，物流成本预计降低30%以上。

    “我们预计今年9月，会推出第二代低速无人车。”杨少飞透露。接下来，川行致远将依托本地场景资源，继续深耕场景打造，进一步打磨成熟产品，让惠州低速无人车走向全国乃至全球。当一台台无人配送车驶入园区、楼宇、商圈，物流配送的“最后几公里”也在被悄然改写。

    ■声音

    今年以来，惠州举全市之力打造人工智能和机器人产业，一条“上游高端新材料—中游核心零部件—下游人工智能终端”的产业链条初步形成，聚集了约260家相关规上工业企业。日前，南方日报记者走进人工智能代表企业一线，在产线与实验室、训练场之间感受AI脉搏，倾听企业对于产业发展的思考与建议。

    金源机器人研究所所长肖罡：

    如何让人才引得来、留得住

    是AI发展的必答题

    “人才引进是最大的问题。”惠州金源智能机器人有限公司机器人研究所所长肖罡博士认为，发展人工智能产业，人才不是“加分项”，而是“入场券”。惠州能否在人才争夺战中拿出有竞争力的政策、提供有吸引力的平台、营造尊才爱才的浓厚氛围，很大程度上决定着产业发展能走多远。

    肖罡坦言，目前研究所虽有40余名研发技术人员，但大多是从相关专业转型而来，真正具备人工智能从业经验的人才依然稀缺。“我们花一两年时间把人培养出来了，他们还能不能留在惠州？”在他看来，面对周边城市的虹吸效应，如何引得来人、留得住人，不仅是惠州发力AI必须回答的问题，也与他们这样勇闯新赛道的企业能否站稳脚跟密切相关。

    因此，他期待政府部门能在企业最吃劲的前期研发验证阶段给予更多实质性支持，营造公平竞争、鼓励创新的产业环境，让每一位选择惠州的人才都能感受到这座城市的诚意。

    九联科技行业解决方案BG业务负责人何德芳：

    建设面向中小AI企业的公共算力平台

    近年来，广东九联科技股份有限公司（下称“九联科技”）——这家机顶盒“老牌玩家”，正以OpenHarmony（开源鸿蒙）为重要底座，探索输出可复制、可商用的“AI+”行业解决方案，将服务能力拓展到医疗、水利、政务等垂类场景。

    “关于人工智能技术的应用，我们还处于探索起步阶段。”九联科技行业解决方案BG业务负责人何德芳表示，接下来，企业将重点打造两条AI产品线，构建从物理感知到决策再到执行的完整业务闭环。其中，一条线围绕“开源鸿蒙+AI”，拓展边端智能物联感知能力；另一条线基于行业垂类模型微调，开展以知识引擎为驱动的行业智能体应用。

    围绕惠州如何全面拥抱AI，何德芳建议发布更多“AI+智能制造”“AI+水利”“AI+园区”等领域的场景清单，支持本地企业在真实产线、公共服务场景中先行试点。此外，他还提出建设面向中小企业的公共算力、训练数据、安全合规评测平台，推动政府和产业数据在合规前提下开放授权，破解算力“不敢用、用不起”难题。